Mi?rcoles, 21 de febrero de 2007

Si has sido llevado a una posicion de liderazgo en cualquier area del quehacer humano, nunca quedaras libre de las criticas. Estara pegada a ti y a lo que haces como la estampilla al sobre.

Tendras que aprender a convivir con ella y lograr que trabaje a tu favor.

La critica es el impuesto que pagamos por ser publicos, nunca la buscamos, pero ella siempre sabe como encontrarnos.


LA CRITICA PUEDE VENIR DE TRES FRENTES DISTINTOS

1.- Puede venir de tus oponentes o adversarios

2.- Puede venir de los lideres de otras iglesias de tu misma ciudad

3.- Puede surgir de la gente que forma tu equipo mas intimo, vale decir, al interior de tus filas, y por lo mismo esta critica es la peor, y la mas dificil de manejar.


? POR QUE SURGEN LAS CRITICAS?

1.- Las criticas surgen porque los lideres tratan con cambios

* los seres humanos por naturaleza nos afincamos en metodos y sistemas que nos funcionaron en un tiempo pasado, pero que en el presente no solo no sirven, sino que estorban.
* Los cambios siempre son incomodos y amenazantes
* La gente promedio ven a sus lideres como producidores de incomodidades, por eso son criticados.


2.- Las criticas surgen porque los lideres trabajan con metas y objetivos futuros

* Si las metas y los objetivos estaran completamente desarrollados en un futuro inmediato o mediato, entonces el presente siempre es incompleto
* Es como entrar en una cocina donde la senora esta preparando una torta; ves harina por un lado, cucharas por otro lado, cremas, etc. Hay tanto desorden alli, que lo unico que tu puedes hacer es criticar, pero la senora esta viendo la torta por encima del necesario desorden.
* En todo trabajo donde hay un lider siempre hay algo no terminado que se puede critica
* El pueblo no puede ver el futuro tan claro y desafiante como lo pueden ver los lideres.


3.- Las criticas surgen porque el pueblo no tiene acceso a toda la informacion que poseen los lideres


Salmo 103: 7

* Aqui vemos dos niveles de informacion divina , el nivel de sus caminos que son los principios por los cuales Dios trabaja, y el nivel de sus obras que son los resultados visibles de esos principios.
* Por eso el pueblo saca conclusiones de informacion incompleta
* Debemos esforzarnos para tener un fluido de informacion excelente, pero no todas las cosas deben ser informadas al pueblo.



4.- La critica surge cuando el ministerio es probado

* Todo ministerio que presta un servicio digno a Dios, sera probado.
* Inevitablemente surgiran infinidades de problemas
* La diferencia significativa que existe entre los problemas y las metas, es el siguiente: los problemas son reales y presentes, mientras que las metas son lejanas e invisibles .

Hebreos 11: 24-27



* El viaje que haras con tu equipo hacia cualquier meta posible y de alto significado, siempre tendra que ser a traves del desierto, por eso dice : que Moises se sostuvo como viendo al invisible?
* Cuando todo va bien y a las mil maravillas, cualquiera puede dirigir y muchas veces los verdaderos lideres parecen hasta innecesarios, pero cuando surgen las crisis y todos quieren regresar atras en ese momento necesitamos a un lider.



5.- Las criticas surgen porque el lider encarna la autoridad

* Todas las personas en el pasado, de una u otra forma hemos sido heridos por alguna autoridad, por eso cuando nos paramos frente a ella la resistimos.
* Esta clase de critica vendra preferentemente de gente que a tenido un liderazgo frustrado, como Maria y Aaron hermanos de Moises.

Salmo 106: 16



6.- Las criticas surgen porque es mucho mas facil encontrar faltas que crear algo nuevo

* La habilidad de ver faltas es un don barato y comun
* La critica lleva incluido consigo la sugerencia tacita de que la persona que hizo la critica, lo hubiera hecho mejor de lo que se hizo, sin tener jamas que demostrarlo en el terreno practico.
* Lo que situa en una posicion ventajosa a la persona que critica un trabajo especifico, es que al criticar deja la idea de que ella lo hubiera hecho mejor , solo que no asumira jamas la responsabilidad de demostrarlo.


COMO MANEJAR LAS CRITICAS

1.- no las rechace automaticamente

* algunas te diran grandes verdades
* aprende a separar la critica de la persona que la hace
* algunas veces el espiritu es incorrecto pero la critica es correcta
* un enemigo te dira lo que no te dira ningun amigo



2.- No te desanimes por causa de las criticas

* el rey David es un buen ejemplo de esto ( 1 Samuel 30: 6)
* no te dejes gobernar por ellas



3.- No personalices las criticas

* muchas veces la critica va dirigida a tu trabajo y no a ti
* usalas como referentes para mejorar tu gestion
* Esfuerzate en descubrir la razon que existe detras de una critica



4.- Cuando la critica toma la forma de ataques personales

* No respondas de la misma forma
* No permitas que tus emociones tales como; el dolor, la ira, etc. Determinen tu respuesta.


Comentarios

trate de usar mas versiculos biblicos, pero es muy bueno, Dios le bendiga

Publicado por Invitado
Martes, 10 de enero de 2012 | 16:10

La ensenanza esta muy buena, mas versos biblicos lo hara mas EXCELENTE!!!!!

Publicado por Invitado
Martes, 10 de enero de 2012 | 16:12